DECALOGO
VALORES FUNDAMENTALES
La ética debe impregnar todos los ámbitos de la persona y, por tanto, el empresarial. La ética de AMORED, y por tanto de los Organizadores socios parte de estos valores fundamentales:
· Buen gobierno
Gobernar las relaciones mercantiles y laborales con equidad y prudencia, buscando el progreso y beneficio de las partes implicadas, sin crear falsas expectativas.
· Justicia
Actuar de acuerdo con las normas y leyes que regulan tanto la actividad empresarial como su actividad específica en el diseño y producción de eventos deportivos, y seguir criterios de justicia y equidad en relación con los clientes, patrocinadores, empleados, proveedores, colaboradores y Organizadores competidores.
· Transparencia
Ser transparentes en sus relaciones y acuerdos comerciales y laborales.
· Integridad
Ser veraces en todas sus actuaciones profesionales, con los clientes, patrocinadores, proveedores y demás colaboradores en los proyectos.
Competir en el mercado de forma leal con todos.
· Excelencia
Mantener un alto nivel de calidad para con sus clientes y patrocinadores y en las relaciones con sus proveedores, empleados y resto de colaboradores.
· Perdurabilidad
Constituir proyectos empresariales con continuidad en el tiempo, contribuyendo al desarrollo del sector, construyendo industria y generando empleo.
· Desarrollo de las personas
Un concepto de empresa que, además de la generación de valor económico añadido y el afán de crear un proyecto perdurable, busque el desarrollo de las personas que trabajan en y con ella, y promueva un régimen laboral que facilite el equilibrio personal de todos aquellos con los que se trabaja.
· Seguridad, salud y sostenibilidad
Desarrollar el trabajo con el compromiso y las medidas necesarias para salvaguardar la salud pública y la seguridad, proponiendo a los clientes una producción más sostenible de sus eventos en el plano económico, social y medioambiental.
psum dolor sit amet